更新時間:2022-09-08
葉磊
男|
38歲|
大專|
8年工作經(jīng)驗
|身高182CM |已婚 |技工
戶籍:江蘇省-泰州市-泰興市
現(xiàn)居?。航K省-泰州市-泰興市
求職意向
期望職位:CAD設(shè)計/制圖,車間主任,生產(chǎn)主管/組長
期望行業(yè):機械/設(shè)備/重工,醫(yī)療設(shè)備/器械,能源(采掘/冶煉/原材料)
期望薪資:5千~1萬/月|想在海陵區(qū),泰興市,高港區(qū)工作
求職狀態(tài):我目前已離職,可快速到崗
期望行業(yè):機械/設(shè)備/重工,醫(yī)療設(shè)備/器械,能源(采掘/冶煉/原材料)
期望薪資:5千~1萬/月|想在海陵區(qū),泰興市,高港區(qū)工作
求職狀態(tài):我目前已離職,可快速到崗
獲取聯(lián)系方式
自我描述
本人積極,開朗,吃苦耐勞。具有良好組織和溝通能力。優(yōu)勢:1做事細心,腳踏實地2社會閱歷豐富,動手能力強,上手快.3合理安排、管理與運籌,善于總結(jié)優(yōu)化管理。物料、輔料、工具的使用進行監(jiān)督,控制生產(chǎn)成。4常用設(shè)備維護保養(yǎng)與維修。5普車和數(shù)控高級技工,CAD制圖高級,熟練使用辦公軟件,生產(chǎn)工藝制定,圖紙BOM制定。4選修企業(yè)管理學(xué),從事基層4年,生產(chǎn)管理接近10年。5年輕有動力,有較強執(zhí)行力。6會叉車
教育經(jīng)歷
2003-9
至 2007-9
[4年]
[4年]
大專|江蘇省聯(lián)合職業(yè)技術(shù)學(xué)院|機電一體化
工作經(jīng)歷(TA工作了13年10個月,共做了4份工作)
2008-9
至 2012-9
[4年]
[4年]
數(shù)控技工|江蘇太興隆有限公司
工作職責(zé):法蘭克系統(tǒng)數(shù)控車,粗精加工編程及刀具合理調(diào)配使用。
2012-7
至 2016-5
[3年10個月]
[3年10個月]
生產(chǎn)主管|泰興艾派包裝有限公司
工作職責(zé):眼睛盒類珠寶手機穿線袋類:
涉及工種:液壓.裁床.沖床.縫紉平機,高臺機,包邊機.電腦花樣機等。
工作職責(zé):1負責(zé)生產(chǎn)車間的日常工作的安排、管理與運籌。
2根據(jù)銷售計劃’原材料到貨情況,有效合理安排生產(chǎn)計劃,保證產(chǎn)品正常出貨。
3.合理調(diào)配人員和設(shè)備,調(diào)整生產(chǎn)布局和生產(chǎn)負荷,提高生產(chǎn)效率
4.對生產(chǎn)作業(yè)過程進行監(jiān)督、指導(dǎo),保證生產(chǎn)質(zhì)量,生產(chǎn)中異常及時解決,并總結(jié)。
5.參與產(chǎn)品質(zhì)量問題分析,制定并實施糾正和預(yù)防措施。
6.成本控制,降低損耗,減少浪費,提升效率。對返修物料、輔料、工具的使用進行監(jiān)督,控制生產(chǎn)成本。
7.生產(chǎn)車間人員的管理,考勤及績效考核。
8.現(xiàn)場5S的管控,物料擺放及標(biāo)識,刀具模具的使用狀況。
9處理好同事及員工之間人際關(guān)系。
10涉及工種設(shè)備調(diào)試維護保養(yǎng)及維修。
2016-7
至 2021-1
[4年6個月]
[4年6個月]
組裝主管|華和通訊科技有限公司
工作職責(zé):產(chǎn)品:五金小配件,配電箱各類鈑金件及機電盒。
工作范圍:1督促班組長根據(jù)任務(wù)單備好材料及驗收上道工序產(chǎn)品根據(jù)圖紙核對產(chǎn)品質(zhì)量.有序合理安排本組任務(wù)
2 開展部門員工績效考核,定期設(shè)立員工各項技能培訓(xùn)。
3不斷要求提高員工品質(zhì)意識及生產(chǎn)效率的提升。
4要求班組長定期宣導(dǎo)安全生產(chǎn)及安全消防演練
5定期必須優(yōu)化本部門工序及節(jié)約成本
6處理好員工之間關(guān)系
7督促跟進產(chǎn)品輔助材料進度及時反饋協(xié)同計劃合理下達。
8落實公司各項管理制度。參與制定公司管理制度和績效考核及作業(yè)指導(dǎo)書制定
9出現(xiàn)生產(chǎn)異常及時跟進督促解決。
10現(xiàn)場7S衛(wèi)生及設(shè)備定時的維護及保養(yǎng)。責(zé)任劃分明細落實個人。
11對不良品和耗材及時跟蹤督促解決,控制生產(chǎn)成本。
2021-2
至 2022-8
[1年6個月]
[1年6個月]
生產(chǎn)主管|蘇邦新能源材料有限公司
工作職責(zé):產(chǎn)品:鋰電池分解
工作職責(zé):1全面負責(zé)管理和協(xié)調(diào)各組員工的各項生產(chǎn)相關(guān)工作,考勤及績效考核
2公司規(guī)章制度制定,日常表格制定
3跟進生產(chǎn)完成狀態(tài),根據(jù)人員、物料、生產(chǎn)設(shè)備情況,及時調(diào)整生產(chǎn)安排;
4 對生產(chǎn)異常做出反應(yīng),發(fā)現(xiàn)問題及時追蹤,并提出合理化建議并跟蹤解決;
5設(shè)備優(yōu)化.改善及維修,CAD制圖
6產(chǎn)能產(chǎn)出比核算優(yōu)化.節(jié)約成本。
7現(xiàn)場管理
8采購計劃預(yù)算.
9負責(zé)生產(chǎn)質(zhì)量管理體系的實施和監(jiān)督
10對生產(chǎn)中及路途安全宣導(dǎo),存在安全隱患預(yù)防及遇到突發(fā)情況應(yīng)急方案。
11負責(zé)員工的管理、培訓(xùn)和培養(yǎng)。
培訓(xùn)經(jīng)歷
2012-10
至 2013-1
[3個月]
[3個月]
儲備管理|泰興市聯(lián)創(chuàng)絕緣材料有限公司
培訓(xùn)內(nèi)容:
獲得證書
2005-6普車高級技工
2007-3數(shù)控車高級技工
2006-4CAD制圖高級
語言能力
普通話精通

