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崗位職責： 1、根據(jù)公司銷售任務、制定招商計劃、開展銷售工作； 2、熟練掌握公司產(chǎn)品知識，了解相關產(chǎn)業(yè)和競爭對手信息； 3、 負責與所轄區(qū)域經(jīng)銷商的溝通、管理與考核，保持穩(wěn)定良好的合作關系； 4、做好客戶與公司...

核心職責?： 制定并執(zhí)行公司戰(zhàn)略，統(tǒng)籌藥品采購、供應鏈優(yōu)化及客戶開發(fā)； 確保經(jīng)營合規(guī)（GSP認證等），把控藥品質(zhì)量與風險； 管理采購、運營團隊，推動績效考核與人才發(fā)展； 協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，解決業(yè)務問題，提升...

崗位職責 1.員工管理與培訓：檢查員工的儀容儀表、禮節(jié)禮貌，確保其符合酒店的高標準規(guī)范；根據(jù)客情合理安排員工班次，確保服務質(zhì)量和運營效率。 2.客房與公共區(qū)域管理：定期檢查客房及樓層公共區(qū)域的清潔工作，確保...

會計、審計、財務等相關專業(yè)，本科及以上學歷，5年以上財務或?qū)徲嫿?jīng)驗，能獨立完成審計業(yè)務，注冊會計師及事務所工作經(jīng)驗者優(yōu)先

招 聘 江蘇宏宇土地房地產(chǎn)評估測繪造價咨詢有限公司是專業(yè)從事房地產(chǎn)評估、土地評估、價格鑒證等的鑒證類社會中介機構。具有省建設廳批準的房地產(chǎn)評估叁級資質(zhì)；江蘇省土地估價協(xié)會批準的土地評估叁級資質(zhì)；經(jīng)泰州...

建立并完善公司人力資源管理體系，制定、改革、完善人力資源管理制度并推動落地； 根據(jù)業(yè)務發(fā)展計劃制定并實施公司的招聘計劃，建立持續(xù)有效的人才供應模式，確保人才有效供應； 制定和建立員工崗位發(fā)展規(guī)劃，確保合...

1、數(shù)控機械/機電一體化/數(shù)控制造/營銷等相關專業(yè)； 2、形象氣質(zhì)佳，有較強的溝通和表達能力； 3、看懂圖紙，精通電腦； 4、有駕照； 5、可接收應屆畢業(yè)生。 薪資：底薪+提成+獎金